眠い目を擦りながらぼけーっとテレビを眺めていたら
そこにはニッポン全国物産展の特集が放映されてました。
次々と紹介されるご当地商品の中で私の心を掴んだのが
見た目が可愛いスイーツですごく美味しそう！
開催場所も池袋だったので、仕事終わってすぐに駆けつけました。
それでも終了10分前に到着
蛍の光が流れる中、お目当てのブースに一直線。
何とか購入できました。
テレビで見ましたよ！
と販売員のお姉さんに伝えたら色々おまけしてくれてラッキー！
他の商品もとても魅力的でゆっくり物色したかったのですが時間切れ、
目の前で店が閉まっていくのは切なかった･･･。
text by 赤様
すべての物事にはコツがある。
僕はそう考えるタチだ。
不器用な僕は、何か新しいことをやり始めた段階では、
たいてい思うように上手くできなかったり、
他人より時間がかかってしまうことが多い。
仕事でも、スポーツでも、実生活でもしかり。
「物事は要領よくやれ」とか「馬鹿とはさみは使いよう」とか、
子どものころは、親から年中言われ続けた。
慣れないうちは、まさに「ドジで、のろまな亀」状態で、
自分でも歯痒いしカッコ悪いと思っている。
だから、もう少し上手いやり方は無いものかと、
いつの間にか考える習慣が根づいた。
「試行錯誤」
一見ネガティブに聞こえるこの言葉は、
僕にとっては、まわり道しながらも、一歩一歩階段を上がるための、
とてもポジティブな言葉であり、
かつ必要不可欠なものだ。
今現在、スムーズにできていることは、
培ってきたことから、自分なりのやり方を見いだしてきたからだ。
そのことを、世間では「コツ」と言う。
僕が尊敬する人物のひとり、古田敦也（元プロ野球選手）は、
練習をすることは「コツを見つけるため」と言っていて、
僕はそれに深く共感した覚えがある。
スポーツ以外のことでも、
他の人の、物事に対するときの考え方やノウハウに興味があったり、
それを自分にうまく取り込めないかと、日々考えていることが僕は多い。
「目で盗め」と昔の人はよく言ったが、
そんなことが習慣化していると、日々他人と接しているときに、
『あ、それ、いただきっ！』と心の中でガッツポーズすることも少なくない。
そんなことに敏感だから、
情熱大陸やプロフェッショナル仕事の流儀といった類のテレビ番組が
好きなのかもしれない。
目の前に起こる大小様々な問題を前にした主人公が模索する様子は、
課題の違いこそあれ、とても参考になる。
でも、その人の思考に触れて、共感、納得できるものは多々あるのだが、
それを自分の懐に落としこむには、かなりカスタマイズすることが必要だし、
納得できてるのに、自分のモノにできない事柄も多い。
でも、そんな「コツ」を自分のなかに多く持っていることが、
自身の引き出しを増やすため、ラクに生きるための、
ひとつの近道であると思うのだ。
己の成長のために、努力する、精進するとなると、
まるで修行のように、重く受け止めがちだが、
そうではない成長の仕方があってもいいと僕は思う。
11月11日はポッキー＆プリッツの日です。
そして、麺の日であってきりたんぽの日であってもやしの日で靴下の日で
煙突の日でいただきますの日です。
1が4つ並ぶぞろ目がそれぞれの商品が並んだ形に見えることから決まったそうです。
いただきますの日なんかは箸が並んでいるように見えるとか。
さらに、漢数字の十一が+と-に見えることから電池の日や磁気の日でもあります。
他にもピーナッツの日、サッカーの日、チーズの日などいろいろな理由が付けられ
記念日になっています。
現在、11月11日の記念日は全部で22件もあるそうです。
分かりやすくて覚えやすい日付だから多いのも納得。
そして、今年は1が4つ以上並ぶ珍しい年でした。
2011年11月11日11時11分、世界最大のオーケストラによる交響曲が地球に響き渡る
スマートフォンのアプリを使って11年11月11日11時11分11秒に交響曲を奏で、
参加したユーザーを地図に表示する
こんなイベントもあったそうです。
面白いこと考える人がいますね。
ちょっとした思い出になりそうです。
text by 赤様
京都大学には「京都大学ギャングスターズ」という
アメリカンフットボール部があります。
現在は、チャンピオンから遠ざかっていますが、
十数年以上前までは、日本一に何度も輝いた強豪チームでした。
あの京大ですから、
スポーツ推薦なんてものは、当然ありません。
だから、有能選手の勧誘なんて無理な話しで、
入部してくる選手のほとんどが、
アメリカンフットボール未経験者です。
なのに、なぜ日本一になれるほどの強豪チームになったのでしょうか。
その理由は、いろいろとあると思われますが、
僕の好奇心をかきかてたのが、
部の習慣と、監督の指導方針です。
一般的に体育会系と言えば、独特の上下関係がありますが、
このチームの習慣が他と違うのは、
グラウンド整備や用具係りなどの、大抵「下っ端」が行うことを、
ここでは４年生が行います。
これは、未経験者が多い１年生を、いかに戦力にしていくのか、
という発想から生じた戦略でもあります。
そして、監督の水野彌一の言葉で僕が印象に残っているのが、
「朝令暮改、大いに結構。むしろ首尾一貫ということの方が、どれほど悪いことか」
という言葉です。
朝令暮改とは、
「朝に出した命令を夕方にはもう改めること」
要するに、いったん決めたことをすぐに覆して方針が安定しないことを言いますが、
普通に考えると、
物事を成すために努力するには、逆なんじゃないのか、
と、つい疑問符をつけてしましそうです。
その真意は、水野監督曰く･･･、
「たとえば、体重75キロでベンチプレス40キロしか揚げられない１年生が、
４年生になると、体重120キロになってベンチプレスで165キロを揚げられるようになる。
ある程度時間をかけると、自らの現実は変え得るものなのだ。
だから、遠い将来の夢や希望は、現実に関係なく持ってほしい。
それをいかに実現させるか、のために、
いろいろな方法で試してみること。
ひとつの方法に固執していないで、
どんどんやり方や考え方を変えて挑戦すること」
というものです。
目的地はひとつでも、やり方はひとつじゃない、ということですね。
確かに、いろいろなやり方を試すのは非効率かもしれません。
それにコロコロ方針が変わるようでは、
他人からみて信用性に欠けてしまう可能性も潜んでいます。
でも、様々な経験は、自らに確実に積み重なっていきます。
また、柔軟な思考が人間の幅を拡げます。
そんなやり方が、心の「引き出し」を増やし、
自分の将来を、奥行きのあるものにするのだと思います。
